Български 
English 
Необходимо е все повече работодатели и инвеститори да осъзнаят необходимостта от такъв професионалист в тяхната организация. – Г-н Манев, номиниран сте в категория „HR директор/мениджър на годината“ в конкурса, организиран от Българската асоциация за управление на хора. Как оценявате тази номинация? – За мен тази номинация е признание за моят труд през годината. В същото
„За мен тази номинация (HR директор/мениджър на годината) е признание за моят труд през годината. В същото време тя е и положителна оценка за семейство Арабаджиеви, които ми гласуваха доверие преди една година да заема тази отговорна позиция“, казва шефът на „Човешки ресурси“ на „Виктория груп“. Г-н Манев, може ли да се представите с едно изречение? Трудно
Какво всъщност работи един специалист „Човешки ресурси“? Много хора у нас само си мислят, че знаят. За предизвикателствата в сферата, но и за интересните и страни прочетете интервюто на един от най-изтъкнатите ѝ експерти и Директор „Човешки Ресурси“ на Victoria Group Hotels & Resorts – г-н Бойко Манев. Г-н Манев започва кариерата си в хотелиерството
През този месец в хотел Маринела София се проведе специализирано за отдел Рецепция обучение на тема „Customer Service Skills Training”, като основен фокус бяха повишаването на квалификацията и компетенциите на служителите имащи директен контакт с гости. Основни акценти бяха справянето със ситуации при възникването на проблем по време на престоя на гостите, управление на стреса,
Стажантските програми, които предоставя Центърът за професионално обучение „Хотелиерска лига“, са едни от възможните начини хотелиерските обекти във Виктория Груп да идентифицират талантливите бъдещи професионалисти и да подпомогнат тяхното професионално развитие. Тя са насочени към студенти, които желаят да приложат наученото на практика, и са амбицирани да успеят да се реализират в туристическата индустрия. Програмите
На официална церемония в Амфитеатъра на град Приморско бяха отличени най-успешните компании в морския регион на страната в конкурса Marine Lifestyle Awards 2017. Наградите се дават за изключителен успех, иновации и етика, които са важен елемент за просперитета на всяка една компания. Това е признание,както за техния публичен и отговорен бизнес, така и за развитието наикономиката и благосъстоянието на българското обществото. Отличава се успешното лидерство, повишаването на стандарта в корпоративната общност, опазване на околната среда, както и добрите и благотворителни
На 05 Юли 2017г. (сряда) се проведе обучение на всички Guest Relation Managers, които отговарят за връзка с гостите в морските хотели от Виктория Груп. Обучението беше за платформа, която подпомага за събирането на оценките и мнението на гостите – Reputize. Целта на обучението е да има единен стандарт по отношение на комуникацията и връзката с гостите
Cпopeд Kaлoян Hиĸoлoв, ĸaĸтo и дpyги cпeциaлиcти в oблacттa нa тypизмa, фopмyлaтa зa paзвитиe нa peгиoнитe e имeннo paзвитиeтo нa тypизмa. Bceĸи eдин нoв xoтeл cъздaвa мecтa зa paбoтнa pъĸa c цeлoгoдишнa зaeтocт. Дpyг cъщecтвeн фaĸтop e ĸлиeнтът, ĸoйтo нacoчвa cвoитe финaнcoви pecypcи в дaдeн peгиoн. „Toчнo тypизмът и xoтeлcĸият бизнec ca ceгмeнтитe, ĸoитo тeглят
За седма година b2b Media отличава „Най-зелените компании в България”, показали и доказали, че наистина постигат промени в своите екологични показатели и развиват бизнеса си по отговорен за природата начин. Проучването е уникално за България и отчита постигането на “зелени” цели и корпоративни стратегии. Victoria Group® Hotels and Resorts получи зелен Оскар в категория „Туризъм,
